Bedrijfsprofiel

Bij Cofely West Industrie werken zo’n 700 medewerkers aan kleine, maar vooral ook grootschalige revisie- of nieuwbouwprojecten in de industriële markt, zoals op- en overslag, (petro-)chemie, afval-, energie en productiebedrijven) Food & Pharma en Marine & Offshore.

Uitdaging

Hier ligt een unieke kans om bij te dragen aan een cruciale ontwikkeling van het bedrijf, waarbij HR doorslaggevend is voor succes. Thema’s die daarbij o.a. aan de orde komen zijn strategische personeelsplanning en leiderschapsontwikkeling.

Functieomschrijving

Als HR Business Partner bij Cofely komt je terecht in een grootschalig concern dat continue in beweging is. Als HR Businesspartner ben je een gelijkwaardige gesprekspartner voor het mangement van de businessunits. Samen met hen zet je de strategische lijn uit en maak je de vertaalslag naar de vereiste HR-bijdrage en zorg je ervoor dat die wordt gerealiseerd.

Daarnaast heb je een actieve rol in het professionaliseren van de HR-dienstverlening en werk je mee aan de verdere ontwikkeling van het HR-beleid.

Tevens geef je leiding aan de medewerkers van de back-office.

Functie-eisen

• Afgeronde HBO+- of WO-opleiding
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie
• Bij voorkeur bedrijfskundige kennis opgedaan door opleiding en/of ervaring
• Een stevige gesprekspartner zijn
• Coachende of leidinggevende ervaring.

Competenties

• Analytisch
• Overtuigingskracht en adviesvaardigheden
• Pro-actief/daadkrachtig
• Teamspeler

Contactinformatie

Je kunt reageren via de onderstaande button ‘solliciteren’. Vul het online sollicitatieformulier zo volledig mogelijk in en vergeet niet om je CV mee te sturen.

Bekijk de vacature op onze website voor meer informatie.

Bezoek www.werkenbijcofely.nl voor meer informatie over de vacature of solliciteer online op de vacature .